Praktikant (m/w/d) für den Bereich Personalentwicklung
Vertragslaufzeit: befristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Einsatzort: Frankfurt am Main, teilweise remote
Eintrittstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
d-fine ist ein kontinuierlich wachsendes europäisches Beratungsunternehmen mit über 1.500 Expertinnen und Experten. Wir sind mit elf Standorten in sieben Ländern nah bei unseren Kunden. Im Fokus unserer Arbeit liegen quantitative Fragestellungen rund um Data Analytics, Data Science, Modellierung und den Aufbau nachhaltiger technologischer Lösungen. Unser Ansatz basiert auf langjähriger Praxiserfahrung und dynamischen Teams mit klarer analytischer und technologischer Prägung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Praktikanten (m/w/d) für den Bereich Personalentwicklung in Vollzeit für 6 Monate.
Innerhalb der Personalabteilung verantwortet das People Development Team den Onboardingprozess für die gesamte d-fine Gruppe sowie die Angebotspalette der d-fine Academy und betreut die bestehenden Beurteilungs- und Feedbackformate. Als Teil dieses engagierten Teams unterstützen Sie unsere Kolleginnen und Kollegen unter anderem dabei erfolgreich in unserem Unternehmen durchzustarten, passende Weiterbildungsangebote zu identifizieren sowie Maßnahmen aus den bestehenden Feedbackformaten abzuleiten.
Dabei übernehmen Sie nach umfangreicher Einarbeitung sowohl Aufgaben, die Sie regelmäßig und eigenständig erfüllen, als auch unterstützende Aufgaben in Projekten rund um Themen der Personalentwicklung. Hierbei haben Sie die Möglichkeit, sich aktiv in Themen einzubringen und gleichzeitig auf die Erfahrung und das Wissen des Teams zurückzugreifen.
Aufgaben
- Abwicklung vielfältiger organisatorischer und administrativer Prozesse in der Personalentwicklung
- Unterstützung beim internen und externen Trainingsmanagement im Rahmen der d-fine Academy
- Unterstützung des Onboarding Teams, z. B. bei der Anlage im System, der Bearbeitung von Eintrittsformalitäten und Betreuung von neuen Kolleginnen und Kollegen
- Datenerfassung und -pflege in unserem HR-System
- Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Prozesse und Ideen rund um den Personalentwicklungsbereich
- Mitarbeit an laufenden und künftigen Projekten im HR-Bereich
Anforderungen
- Ein fortgeschrittenes Studium (Bachelor/Master) oder ein Studienabschluss mit relevanten Schwerpunkt
- Idealerweise erste praktische Erfahrung in der Personalentwicklung
- Interesse an Trainings- und Beurteilungsthemen sowie der Personalarbeit
- Erfahrung im Umgang mit einer Personalmanagementsoftware von Vorteil
- Routinierter Umgang mit MS Office
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Kommunikations-Skills
- Eine sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie hoher Qualitätsanspruch
- Teamfähigkeit und positive Ausstrahlung
Wir bieten
- Einen modernen Arbeitsplatz im Herzen von Frankfurt und die Möglichkeit teilweise auch remote zu arbeiten
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit, lockere Teamatmosphäre und offene Kommunikation
- Flache Hierarchien, ein kollegiales Betriebsklima und kurze Entscheidungswege
- Freiraum und Flexibilität bei der persönlichen Arbeitsgestaltung
- Tolle Mitarbeitenden-Events und vieles mehr
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung inklusive Angabe Ihres gewünschten Beschäftigungszeitraums.
Bei Fragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Helena Wolfram
Telefon: +49 69 90 737 2037
E-Mail: careers.cs@d-fine.com